Ini dikenal sebagai klaim atas perwakilan yudisial terkemuka, yang terletak pada publikasi keinginan di hadapan entitas yurisdiksi, untuk menegakkan hak, meminta kepatuhan dengan kewajiban. Khususnya suatu fakta hukum yang menimbulkan permulaan suatu proses, publikasi ini diwujudkan atas permintaan pemohon atau wakilnya, yang melaksanakan suatu perbuatan hukum dan mengupayakan agar Hakim memberinya hak dan diberikan kepada penggugat atau tergugat. secara paksa.
Jadi, masalah gugatan dalam persidangan yang kontroversial jelas dan terbukti sejak penggugat, dengan menunjukkan kepada hakim hak yang dimilikinya atau kewajiban yang menjadi haknya dan bahwa dengan kelalaian atau perbuatan dari tergugat, hubungan hukum tidak itu telah berhasil diselesaikan oleh orang-orang seperti itu. Masalahnya berbeda ketika penuntutan berada dalam yurisdiksi sukarela eksklusif, karena tersangka atau terdakwa tidak ada, hanya tuntutan yang ditujukan kepada hakim sehingga dia mengakui atau menyatakan hak dan dengan demikian berhasil menegakkan pihak ketiga.
Dalam pendapat yang lebih luas, klaim adalah keinginan, aspirasi atau tujuan yang dimiliki seseorang dalam aspek atau masalah tertentu dalam hidupnya. Ini adalah subjek yang dari sudut pandang ini, kata itu terkait dengan ungkapan ambisi. Ketika seseorang memiliki keinginan dan aspirasi yang besar untuk mencapai suatu tujuan, baik itu pekerjaan yang lebih baik, situasi keuangan yang lebih baik, atau posisi lain yang memperbaiki situasi mereka, itu melibatkan klaim. Klaim tersebut merupakan subjek yang berkaitan dengan manusia sehingga sangat umum untuk memenuhinya.
Secara khusus, pemberi kerja biasanya mempertimbangkan tanggapan klaim dari pihak karyawan karena hal itu membantu mereka untuk mengetahui komitmen, ambisi, dan upaya, di antara faktor-faktor pekerja lainnya. Untuk menetapkan klaim yang memadai atas posisi yang akan mereka lakukan, karyawan harus mempertimbangkan dari tingkat tanggung jawab yang ada dalam posisi mereka hingga kepemilikan yang diperlukan.
